Trust za penzijsku štednju Kosova je institucija koja je osnovana avgusta meseca 2002. godine radi upravljanja obaveznim (i dobrovoljnim) penzijskim doprinosima zaposlenih na Kosovu. Trust je angažovan pretežno na očuvanju štednih penzijskih doprinosa građana Kosova za vreme trajanja radnog odnosa na njihovim individualnim računima.

Trust je angažovan pretežno na očuvanju štednih penzijskih doprinosa građana Kosova za vreme trajanja radnog odnosa na njihovim individualnim računima. Upravljanje ovim pojedinačnim računima je zakonska odgovornost Trusta, a ušteđeni novac ostaje u ličnoj svojini doprinosilaca. Iako je to privatna  svojina, ove uštede imaju specifičan karakter po tome što se mogu koristiti isključivo za penziju.

Dok su kod Trusta, sredstva se ulažu prema načelima pažljivog investiranja predviđenih zakonom.
Svrha ulaganja astoji se u tome da kosovske štediše dugoročno što više uvećavaju svoj račun, kako bi obezbedili veću penziju prilikom odlaska u penziju.Trustove investicije ulažu se prema razredima sredstava na svetska tržišta i razne industrije, kako bi se rizik investicija što više diversifikovao i smanjio.

Zakon br. 03/Z-084 o Penzijskom fondu, koji menja Uredbu br. 2005/20 o penzijama na Kosovu kojom se Trust utvrđuje kao povereni upravljač penzijskim fondovima (član 6.1.), TKPŠ određuje sledeće odgovornosti i prava (član 6.2.):

• Sprovođenje tendera za izbor menažera sredstava, držiocima sredstava ili instrumenata za otvorene investicije u skladu sa ovim zakonom;
• Sprovođenje sporazuma sa menažerima i držiocima sredstava, instrumentima otvorenih investicija, računovođama, revizorima, advokatima i drugim izvršiocima usluga fonda;
• Traženje i primanje informacija o upravljačima sredstava, instrumentima otvorenih investicija, držaocima sredstava i drugim izvršiocima usluga za sve transakcije u ime Fonda, uključujući i glasanje o deonicama koje drži Fond;
• Usvajanje načela o investicijama fonda;
• Razrešenje i zamenu upravljača sredstvima, instrumenata za otvorene investicije, držalaca sredstava i drugih izvršilaca usluga fonda;
• Plaćanje zarada sa individualnih računa za ušteđene penzije osiguranicima anuiteta radi otkupa penzija za učesnike i korisnike u skladu sa ovim zakonom;
• Zaključivanje sporazuma o kupoprodaji, uzimanju ili davanju pod zakup nepokretnosti ili potrebne opreme za funkcionisanje fonda;
• Zapošljavanje izvršnog i neizvršnog osoblja fonda;
• Zaključivanje sporazuma osiguranja, uključujući i fiducijarno osiguranje naknade za upravni odbor sa osiguravajućim društvima licenciranih na Kosovu ili u državama članicama Organizacije za ekonomsku
• Saradnju i razvoj;
• Pripremu budžeta koji usvaja Upravni odbor;
• Utvrđivanje opravdanih tarifa zasnovanih na troškovima svakog učesnika za upravljanje individualnim računima u skladu sa rasporedom kojeg utvrđuje Skupština i izdvajanje odgovarajućeg dela doprinosa preuplaćivanja na pojedinačnim računima.